مرحبا بكم في موقعنا تعامل
إدارة الموارد البشرية رؤية استراتيجية pdf
$0.00
مؤلف : د. عادل محمد زايد
اللغة : العربية
نوع الملف : PDF
الصفحات : 590
حجم الملف : 1.83 ميجا بايت
إدارة الموارد البشرية رؤية استراتيجية هو كتاب شامل ومهم من تأليف د. عادل محمد زايد، يناقش فيه أحدث المفاهيم والاستراتيجيات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الحديثة. يركز الكتاب على الدور الاستراتيجي الذي تلعبه الموارد البشرية في تحقيق الأهداف التنظيمية، مع تقديم أدوات وأساليب فعالة لإدارة القوى العاملة.
ملخص كتاب "إدارة الموارد البشرية - رؤية استراتيجية" للكاتب د. عادل محمد زايد
يستعرض د. عادل محمد زايد كيفية تطوير سياسات الموارد البشرية لتتماشى مع التغيرات السريعة في بيئة العمل، ويقدم نماذج عملية لتحسين أداء الموظفين وتحقيق التميز المؤسسي. سواء كنت طالبًا أو مهنيًا في مجال إدارة الموارد البشرية، ستجد في هذا الكتاب دليلًا مفيدًا لتحقيق أفضل الممارسات.
المواضيع الرئيسية في كتاب إدارة الموارد البشرية رؤية استراتيجية PDF:
- التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية: كيفية توجيه إدارة الموارد البشرية لدعم الاستراتيجيات العامة للمؤسسة.
- تطوير الأداء الوظيفي: أساليب مبتكرة لتحسين الإنتاجية وتحفيز العاملين.
- إدارة التغيير التنظيمي: دور الموارد البشرية في تسهيل التكيف مع التحولات في بيئة العمل.
- التدريب والتطوير: كيفية بناء قدرات الموظفين لتعزيز الأداء المؤسسي.
مميزات كتاب إدارة الموارد البشرية رؤية استراتيجية PDF:
- تحليل معمق: يغطي الكتاب الجوانب النظرية والتطبيقية لإدارة الموارد البشرية.
- أدوات واستراتيجيات عملية: يتضمن الكتاب أمثلة واقعية تساعد في تطبيق المفاهيم النظرية.
- لغة سهلة الفهم: يقدم المؤلف المعلومات بأسلوب سلس يسهل استيعابها من قبل المتخصصين والمهتمين بالمجال.
نبذة عن المؤلف:
- د. عادل محمد زايد هو خبير في إدارة الموارد البشرية وأستاذ جامعي، يتميز بطرح رؤى استراتيجية مبتكرة في مجال إدارة القوى العاملة. ساهمت مؤلفاته في تطوير الفكر الإداري وتحقيق النجاح المؤسسي.
الكلمات المفتاحية:
- تحميل كتاب إدارة الموارد البشرية رؤية استراتيجية PDF، د. عادل محمد زايد PDF، إدارة الموارد البشرية، استراتيجيات الموارد البشرية، تطوير الأداء الوظيفي، إدارة التغيير، التدريب والتطوير.